Arbeiten bei Dedalus Labor

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Wir freuen uns auf Deine Initiativbewerbung und prüfen gerne, ob wir Dir eine passende Einsatzmöglichkeit bieten können.

Initiativbewerbung (m/w/d) – standortunabhängig deutschlandweit

• Einen innovativen, internationalen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, das Arbeitsumfeld eigenständig zu prägen und Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Dir stehen an einem attraktiven Arbeitsort und moderner Arbeitsumgebung mit sehr guter Teamatmosphäre alle Wege offen
• Mit gezielter Förderung durch Training und fachspezifischer Weiterbildung unterstützen wir Dich bei der Erreichung Deiner Ziele
• Dabei verfolgen wir einen strukturierten Prozess bei der beruflichen Entwicklung eines jeden Mitarbeiters
• So stellen wir sicher, dass Fähigkeiten gefördert, Engagement gewürdigt und persönliche Präferenzen berücksichtigt werden

Oder schick uns Deine Bewerbungsunterlagen an:

Dedalus Labor GmbH
Human Resources
Ruhrallee 201
45136 Essen

oder

jobs-labor@dedalus.com

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Wir wachsen weiter! 

Werde Teil unseres Teams als HR Business Partner (m/w/d) in Essen/ Köln (mit 60% im Homeoffice) bei der Dedalus Labor GmbH, einem der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Gesundheitstechnologie, und leiste an unserem Standort die beste Arbeit deiner Karriere. Trage dazu bei, die Gesundheitsversorgung zu verbessern und unseren Planeten gesünder zu machen.

• Ganzheitliche Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Sparringspartner:in für Geschäftsführung und Management, inkl. Begleitung von Personal- und Entwicklungsgesprächen
• Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle (Recruiting bis Offboarding)
• Erstellung und Pflege personalrelevanter Dokumente (Arbeitsverträge, Zusatzvereinbarungen, Bescheinigungen etc.)
• Unterstützung der Personalbedarfsplanung und strategischen Workforce-Themen
• Begleitung von Gehaltsverhandlungen sowie Berechnung und Abwicklung variabler Vergütungsbestandteile
• Unterstützung und Mitwirkung im Recruiting-Prozess
• Umsetzung globaler HR-Richtlinien und -Programme in die Organisation
• Erstellung von HR-Reports und Auswertungen für Management und Geschäftsführung

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Aus- und/oder Weiterbildung mit personalwirtschaftlichem Hintergrund (z. B. Personalfachkaufmann/-frau etc.)
• Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder vergleichbare Positionen
• Fundierte Kenntnisse in arbeitsrechtlichen und personalpolitischen Themen sowie HR-Prozessen
• Versiert in der Zusammenarbeit und im Sparring mit Führungskräften
• Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in P&I Loga und Workday von Vorteil
• Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Beratungskompetenz, ausgeprägter Lösungsorientierung sowie selbstständige und strukturierten Arbeitsweise

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Kaum eine andere Branche entwickelt sich so rasant, wie aktuell die IT-Healthcare. Allein dieser Punkt könnte schon spannend genug sein. Dennoch finden wir es noch spannender, für unsere Kunden jeden Tag das Beste aus dem Produkt herauszuholen.

Wir suchen Dich als Verstärkung für die Region West – Großraum Nordrhein-Westfalen & nördl. Rheinland-Pfalz !

Vertriebsmitarbeiter:in im Außendienst (m/w/d) – teilweise remote

• Strategisches Management des Vertriebsgebietes inkl. Forecasting und Reporting
• Vertriebliche Betreuung und Ausbau der bestehenden Kundenbeziehungen
• Kundenorientierter Vertrieb unserer Produkte und Lösungen im Bereich Labormanagement
• Eigenständige Akquise neuer Kunden in deinem Vertriebsgebiet
• Betreuung und Beratung von Interessenten vom Erstkontakt bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
• Umsetzung der Vertriebs- und Umsatzziele in deiner Region
• Durchführung von Vertragsverhandlungen sowie Mitwirkung bei der Vertragsgestaltung
• Erstellung, Präsentation und Nachverfolgung von Angeboten
• Teilnahme an Messen, Kongressen und Kundenveranstaltungen

• Abgeschlossene MTLA- oder IT-Ausbildung, abgeschlossenes Studium (z.B. Medizintechnik, Gesundheitsökonomie
• Abgeschlossene medizinisch-technische Labor-Ausbildung (z. B. MTA, MTLA) oder eine vergleichbare Qualifikation
• alternativ: relevante Branchenkenntnisse im Labor- oder HealthCare-Umfeld
• Technisches Verständnis und Begeisterung für IT-Lösungen
• Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Außendienst
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Organisationstalent
• Freude an Kundenkontakt, strategischem Denken und Teamarbeit
• Ein hohes Maß an Selbständigkeit, Eigenverantwortung und Verbindlichkeit
• Sehr gutes Beziehungsmanagement und gute Präsentationsskills
• Hohe Reisebereitschaft innerhalb der Region sowie Führerschein Klasse B

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Wir suchen Dich als Verstärkung für unser Team am Standort Essen oder Köln (Homeoffice möglich)!

Systemspezialist:in Analysegeräte (m/w/d)

• Konfiguration der Kommunikationsschnittstellen zwischen den Analysegeräten und Automationen im Labor und unserem Laborinformationssystem Opus::L
• Unterstützung des Kunden bei der Stammdatenanlage/-korrektur
• Analysieren von Netzwerkproblemen beim Anschluss/Austausch von Analysegeräten
• Anbindung von Peripherie im Labor an unser Laborinformationssystem
• Beratung des Kunden bzgl. des Labor-Workflows im Zusammenhang mit unserem Laborinformationssystem
• Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungen
• Erstellung und Anpassung von kundenspezifischen Skripten (sh und tcl)
• Begleitung des Kunden bei der Inbetriebnahme vor Ort

• IT-Ausbildung (z. B. Systemadministrator, Medizintechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse bei der Administration von Linux-Systemen mittels Shell
• Netzwerk-Basiswissen (Gateway, Firewall etc.)
• Nutzung von SQL-Datenbanken
• RS-232-Kommunikation, Kommunikation mittels HL7 und/oder ASTM E1381/E1394 wären vorteilhaft
• Allgemeine Kenntnisse von medizinischen Laboratorien von Vorteil
• Integrations- und Teamfähigkeit
• Spaß im Umgang mit Kunden
• Führerschein Klasse B

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Wir suchen Dich als Verstärkung für unser Team am Standort Essen/im Homeoffice!

(Senior) Software Quality Engineer Opus::L (m/w/d)

• Konzeption, Implementierung und Wartung automatisierter Testfälle (Unit-, Integrations- und E2E-Tests)
• Integration und Pflege von automatisierten Tests innerhalb unserer CI-Pipelines
• Einsatz, Konfiguration und Administration von Tools zur statischen Codeanalyse
• Bewertung von Analyseergebnissen und Ableitung konkreter technischer Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung
• Erstellung technischer Test- und Qualitätsreports (Testabdeckung, Fehlerraten, CI-Ergebnisse)
• Dokumentation von Testkonzepten, Testfällen und QA-Prozessen
• Enge technische Abstimmung mit dem Entwicklungsteam bei QA-Issues, Fehlerschwerpunkten
• Aktive Mitgestaltung unserer QA-Strategie im Softwareentwicklungsprozess

• Studium im Bereich der (angewandten) Informatik oder Ausbildung zum Fachinformatiker mit Berufserfahrung
• Mind. 5 Jahre Erfahrung im Softwaretesten in IT-Projekten sowie in der Erstellung und Wartung automatisierter Tests
• Erfahrung mit Continuous Integration Systemen, idealerweise GitHub Actions
• Kenntnisse im Umgang mit Test-Tools/Test-Suits
• Fundiertes Grundverständnis des Softwaretestens nach ISTQB
• Sorgfältiges, gewissenhaftes, teamorientiertes und eigeständiges Arbeiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

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Wir suchen Dich als Verstärkung für unser Team Opus::L am Standort Essen/Köln/Remote !

3rd Level Support Opus::L (m/w/d)

• IT-Experte für unser Laborinformationssystem OPUS::L (Klinische Chemie, Mikrobiologie, Immunhämatologie und Transfusionsmedizin)
• Selbständige, kompetente Fehleranalyse und Erarbeitung von Problemlösungen in bereichsübergreifender Zusammenarbeit mit Entwicklung, Beratung und Service
• Qualifizierte Eskalation von Softwarefehlern und Kundenanforderungen
• Schulung und Wissenstransfer in den Supportteams
• Professionelle und lösungsorientierte telefonische und schriftliche Kundenkommunikation

• IT-Studium oder -Ausbildung oder mehrjährige Erfahrung im Bereich Entwicklung oder IT
• Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denkvermögen
• Sicherer Umgang mit gängigen Skriptsprachen
• Fundierte Kenntnisse in SQL-Abfragen und Datenbankmanagement
• Erfahrungen mit Linux (bspw. Shell) vorteilhaft
• Neugier auf einen Job im agilen Team und im krisenfesten Sektor Gesundheitswesen
• Eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit sorgfältiger Arbeitsweise und hohem Qualitätsanspruch

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2nd Level Support Opus::L (m/w/d)

• Bearbeitung von komplexen Supportanfragen in Bezug auf unsere Software im Bereich Klinische Chemie.
• Analyse, Diagnose und Lösung technischer Probleme, insbesondere im Bereich der Datenverarbeitung und Benutzerverwaltung.
• Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam, um Lösungen für softwarebezogene Störungen und Herausforderungen zu finden.
• Dokumentation von Supportfällen und Lösungsschritten in unserem Ticketsystem.
• Unterstützung der Anwender bei technischen Rückfragen, sowohl telefonisch als auch per Remote-Zugriff.
• Enge Zusammenarbeit mit den Kunden, um sicherzustellen, dass deren Anforderungen erfüllt werden und Verbesserungen umgesetzt werden können.

• Abgeschlossene Ausbildung als medizinisch-technischer/e Assistent/in oder medizinischer/e Fachangestellter/e mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung im Bereich der Klinischen Chemie
• Fundierte Erfahrungen über die Abläufe und Erfordernisse in Laboren
• Erfahrungen in Implementierung von Organisationsstrukturen in Laboreinrichtungen
• Kenntnisse im Umgang mit Software und PCs
• Integrations- und Teamfähigkeit
• Vorkenntnisse im Umgang mit Laborsystemen und deren Parametrierung sind wünschenswert
• Erfahrung im GMP-Umfeld sind von Vorteil
• Technisches Interesse und Englischkenntnisse sind ebenfalls wünschenswert

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Sales Consultant – Digital Healthcare IT – powered by Dedalus (m/w/d)

• Fachlicher Ansprechpartner im Vertrieb für unsere Lösungen der digitalen Laborkommunikation der Plattformen ix.serv/ ix.connect und Mirth Connect – powered by Dedalus
• Bewertung der Anforderungen in Ausschreibungs- und Angebotsunterlagen, sowie Ausarbeitung von Konzepten
• Bestandsaufnahmen und Begehungen beim Kunden
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Produktpräsentationen und Workshops
• Einrichtung und Pflege der Demonstrationssysteme
• Preisgestaltung in Abstimmung mit der Geschäftsführung
• Regelmäßige Schulung der Vertriebsorganisation
• Teilnahme an Messen, Fachkongressen und Kundenveranstaltungen
• Unterstützung des Marketings
• Betreuung der Referenzkunden
• Übergabe der Vertriebsprojekte an die Serviceorganisation

• Abgeschlossene MTLA- oder IT-Ausbildung, abgeschlossenes Studium (z.B. Medizintechnik, Gesundheitsökonomie etc.) oder vergleichbare Qualifikation
• Sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse
• Erfahrungen im Vertrieb und Branchenkenntnisse wünschenswert (idealerweise mindestens 2 Jahre)
• Sicheres Auftreten, kombiniert mit schneller Auffassungsgabe und dem notwendigen Einfühlungsvermögen
• Reisebereitschaft

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2nd Level Support ix.serv/ ix.connect (m/w/d)

• Fehlerbehebung, Ursachensuche oder Neukonfiguration für unsere Applikationen ix.serv und ix.connect
• Durchführung detaillierter Analysen von technischen Problemen, die vom 1st Level Support weitergeleitet wurden
• Bearbeitung und Lösung von komplexen Problemen, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten erfordern
• Erfassung und Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen und Lösungen in einem Ticketsystem
• Bereitstellung von Unterstützung und Schulung für den 1st Level Support
• Direkte Kommunikation mit Kunden, um detaillierte Informationen zu Problemen zu erhalten und Lösungen zu erklären
• Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams, wie z.B. dem 3rd Level Support oder Entwicklern, um Probleme zu lösen, die spezielle Expertise erfordern

• Ausbildung im IT-Bereich oder Quereinsteiger/-in mit einschlägiger Berufserfahrung
• Routine im Umgang mit unterschiedlichen Browsern und gutes Technikverständnis
• Idealerweise Erfahrung in Arbeitsabläufen von Laboren, Krankenhäusern oder Arztpraxen
• Eine kommunikationsstarke und freundliche Persönlichkeit mit Spaß an Kundenkontakt und Teamarbeit

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Senior Projektmanager:in (m/w/d) ix.serv/ix.connect für IT-Projekte im Gesundheitswesen

• Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung von Projekten rund um unser Produkt ix.serv/ix.connect – in enger Abstimmung mit unseren Kunden sowie internen Fachabteilungen
• Planung und Koordination von Ressourcen, Terminen und Projektzielen zur erfolgreichen Umsetzung
• Unterstützung bei der Angebotserstellung in enger Zusammenarbeit mit den verschiedenen Teams
• Planung und Koordination von Ressourcen, Terminen und Projektzielen zur erfolgreichen Umsetzung
• Frühzeitige Identifikation von Projektrisiken sowie Entwicklung und Umsetzung geeigneter Gegenmaßnahmen
• Überwachung des Projektcontrollings inklusive Erstellung von Projekt-Reports für Kunden und die Bereichsleitung

• Studium der Wirtschaftsinformatik oder BWL (oder verwandt), wünschenswert mit Schwerpunkt Gesundheitswesen oder Healthcare-Management, alternativ Ausbildung im Gesundheitswesen mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Erfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise mit Zertifizierung im Projektmanagement, Prozesskenntnisse im Gesundheitswesen wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS-Office, Kenntnisse im Umgang mit gängigen Softwaretools wie Jira, Confluence, Microsoft Dynamics sind von Vorteil
• Eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit sorgfältiger Arbeitsweise und hohem Qualitätsanspruch
• Flexible und kundenorientierte Herangehensweise bei deiner täglichen Arbeit
• Teamfähigkeit sowie hohe Lern- und Leistungsbereitschaft
• Fließend Deutsch und gutes Englisch

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Produktmanager:in Opus::L (m/w/d)

• Erarbeitung von Strategien und Produkt-Roadmaps für unser Produkt Opus::L
• Beschreibung der Entwicklungsanforderungen für neue Produkte und Module
• Entwicklung von Preisstrategien und Businessplänen
• Identifikation von Potentialen sowie die Konzeption neuer Produkte oder Module
• Enger Austausch mit Kunden, Entwicklung, Service, Vertrieb und Marketing
• Regelmäßige Analysen von Markttrends, Zielgruppen sowie des Wettbewerbs
• Unterstützung von Service und Vertrieb im Rahmen der Kundenberatung (Angebotserstellung und Produktpräsentation)
• Präsentation und Vorstellung der Produkte bei Kundenveranstaltungen, Tagungen und Messen

• Abgeschlossene Ausbildung (MTA, MTLA) oder ein erfolgreich beendetes Studium im Gesundheitswesen
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im direkten Laborumfeld
• Sehr gute Kenntnisse über Abläufe und Prozesse im klinischen Labor sowie bei Einsendern
• Gute Kenntnisse von Laborinformations- und / oder Order Entry-Systemen.
• Hohe IT-Affinität, Einsatzbereitschaft und Motivation, sich in Prozesse der Softwareentwicklung einzuarbeiten
• Eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie hohes Qualitätsbewusstsein
• Selbstbewusstes Auftreten gegenüber Kunden und Kollegen
• Freude an der Arbeit im Team
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie starke Kommunikationsfähigkeit

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Produktmanager:in ix.serv/ix.connect (m/w/d)

• Erarbeitung von Strategien und Produkt-Roadmaps für unser Produkt ix.serv/ ix.connect
• Beschreibung der Entwicklungsanforderungen für neue Produkte und Module
• Entwicklung von Preisstrategien und Businessplänen
• Identifikation von Potentialen sowie die Konzeption neuer Produkte oder Module
• Enger Austausch mit Kunden, Entwicklung, Service, Vertrieb und Marketing
• Regelmäßige Analysen von Markttrends, Zielgruppen sowie des Wettbewerbs
• Unterstützung von Service und Vertrieb im Rahmen der Kundenberatung (Angebotserstellung und Produktpräsentation)
• Präsentation und Vorstellung der Produkte bei Kundenveranstaltungen, Tagungen und Messen

• Abgeschlossene Ausbildung (MTA, MTLA) oder ein erfolgreich beendetes Studium im Gesundheitswesen oder IT-Bereich
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im direkten Laborumfeld
• Sehr gute Kenntnisse über Abläufe und Prozesse in Laboren sowie bei Einsendern
• Gute Kenntnisse von Order Entry-Systemen und / oder Laborinformationssystemen.
• Hohe IT-Affinität, Einsatzbereitschaft und Motivation, sich in Prozesse der Softwareentwicklung einzuarbeiten
• Eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie hohes Qualitätsbewusstsein
• Selbstbewusstes Auftreten gegenüber Kunden und Kollegen
• Freude an der Arbeit im Team
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie starke Kommunikationsfähigkeit

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Senior Datenbankentwickler/-administrator (m/w/d)

• Entwicklung und Optimierung von Datenbanklösungen mit Schwerpunkt auf Sybase und PostgreSQL
• Administration von Datenbanksystemen unter SUSE Linux Enterprise Server und Red Hat
• Konzeptionierung und Implementierung neuer Datenbankarchitekturen zur Unterstützung moderner Geschäftsanforderungen
• Entwicklung und Pflege von Datenbank-APIs für den reibungslosen Austausch zwischen Anwendungen und Datenbanken
• Performance-Tuning und Monitoring der bestehenden Datenbanken zur Sicherstellung von Verfügbarkeit und Stabilität
• Datenbankmigrationen und -upgrades, einschließlich Planung und Durchführung
• Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern, Systemadministratoren und anderen Stakeholdern zur Entwicklung integrierter Lösungen
• Dokumentation und Erstellung von Best Practices für Datenbankprozesse
• Unterstützung bei der Fehlersuche und Lösung von Datenbankproblemen im Rahmen des Supports

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Datenbankentwicklung und -administration, idealerweise mit Sybase und PostgreSQL
• Fundierte Kenntnisse in der Administration von Linux-basierten Systemen (SUSE Linux Enterprise Server, Red Hat)
• Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Datenbankarchitekturen sowie in der Entwicklung von Datenbank-APIs
• Solides Verständnis von SQL und Datenmodellierung
• Kenntnisse in Backup-Strategien, Replikation und Hochverfügbarkeitslösungen
• Analytisches Denken, Problemlösungsfähigkeit und ein hoher Qualitätsanspruch
• Neugier auf einen Job im agilen Team und im krisenfesten Sektor Gesundheitswesen
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